Abwicklung Zug-um-Zug in der Praxis

[Lawyer2012]

Hallo zusammen,

als Syndikus hat man mit der Thematik kaum was zu tun, daher mal eine dämliche Frage:

Ich habe für einen Bekannten in einem Arbeitsprozess einen Vergleich ausgehandelt, der u.a. einen Zug-um-Zug-Austausch eines alten Arbeitszeugnisses gegen ein neues beinhaltet.

Frage: Wie wickel ich das am besten und pragmatischten ab? Muss ich da zu einem Gerichtsvollzieher zu gehen oder gibt es einfachere Wege, bspw. über KOmmunikation mit dem Gegenanwalt?

Danke für euren Support!
LG

[JuraPunk]

Die Methode an einen Stein wickeln und diesen durch‘s Fenster schleudern hat sich bewährt. Den Zugang bestreitet niemand.

Mal im Ernst: Altes Zeugnis an Gegner schicken, neues Zeugnis bekommen. It‘s that simple.

[joee78]

Mal im Ernst: Altes Zeugnis an Gegner schicken

Wenn du ne Rüge durch die RAK gem. § 12 BORA bekommen willst, mach das

[Tibor]

§ 12 BORA soll für Leistungen gelten? Also Zahlungen auch nur an den Anwalt und nicht direkt „an den Gegner“? Wäre mir neu, das Erfüllung unter Verbindung aufnehmen oder verhandeln fällt.

[Lawyer2012]

...und die Antwort auf meine Frage nach der besten Vorgehensweise ist..?

[immer locker bleiben]

...und die Antwort auf meine Frage nach der besten Vorgehensweise ist..?

Na siehe oben: Stein durch Scheibe ...