Moin,
mich würde mal interessieren, wie sich eure Gehälter so im Laufe des Anwaltsdaseins entwickelt haben. Vorzugsweise Mittelstand oder auch kleinere Einheiten.
Gehaltssprünge nach Berufseinstieg
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Re: Gehaltssprünge nach Berufseinstieg
Auf azur-online sind die Gehaltsentwicklungen vieler (auch kleinerer) Kanzleien aufgeführt. Evtl. hilft Dir das ja schon weiter.
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- Tibor
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Re: Gehaltssprünge nach Berufseinstieg
In kleinen Einheiten mit sehr eingeschränkter Hierarchie (Partner vs Angestellte RA) dürfte sich die Gehaltssteigerung entsprechend der Performance entwickeln. Macht der RA nach 1-2 Jahren mehr Umsatz/Gewinn, dürfte eine angemessene Beteiligung daran erwartbar sein. Allein von Berufserfahrung hat der ArbG in einer solchen Kanzlei idR nichts, wenn nicht die Zahlen stimmen. Alles andere würde erfordern, dass der eine Angestellte an der Performance des anderen beteiligt wird, bspw weil er anleitet/ausbildet. Dann sind wir aber schnell in mehrstufigen Hierarchien. Deswegen bietet sich immer an zu prüfen, wie man sich selbst entwickelt hat, wie die Zahlen sich entwickeln und welche „Führungsaufgaben“ (iwS) man übernommen hat.
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